Unser Führungsteam im Portrait

Management Board

Matthew Gain

Chief Executive Officer (CEO)

Als CEO ist Matthew Gain für das Management und die strategische Ausrichtung der ParshipMeet Group verantwortlich. Matthew stieß 2025 von der Amazon-Tochter Audible zum Unternehmen, wo er ab 2016 auf drei Kontinenten in unterschiedlichen Management-Funktionen tätig war – zuletzt verantwortete Matthew dort das Europa-Geschäft. Zuvor bekleidete er verschiedene Positionen in den Bereichen PR und Kommunikation, unter anderem bei Microsoft und der internationalen PR-Agentur Edelman. Matthew hat einen Abschluss in Kommunikationswissenschaft von der University of Newcastle (UON), Australien.

Management Team

David Lorbacher

Interim Chief Financial Officer (Interim CFO) 

Als Interim CFO der ParshipMeet Group verantwortet David Lorbacher alle Finanzfunktionen des Unternehmens. Dazu zählen die Bereiche Controlling, Accounting, Reporting und Steuern sowie das Interne Kontroll- und Risikomanagement. David ist seit 2016 im Unternehmen und war vor seiner Berufung zum Interim CFO unter anderem Deputy CFO und SVP Group Finance. Zuvor arbeitete der Diplom-Kaufmann (Universität Würzburg) für PwC. 

Monika Strotmann

Chief Human Resources Officer (CHRO) 

Monika Strotmann verantwortet als CHRO die Personalarbeit und die Organisationsentwicklung der ParshipMeet Group. Dies umfasst die Bereiche Talent Acquisition, HR Business Partnering, Talent Management, HR Operations, Compensation und Benefits sowie Facility Management.. Monika kam 2018 zur ParshipMeet Group und entwickelte diese Felder seither kontinuierlich weiter. Sie verfügt über einen Master-Abschluss in Wirtschaft der Universität Lund und arbeitete zuvor unter anderem bei Warner Bros. und diconium strategy. 

Dr. Jörg Rasinger

Chief Product & Technology Officer (CPTO)

Jörg Rasinger verantwortet als CPTO die produktseitige und technologische Weiterentwicklung der Angebote der ParshipMeet Group. In dieser Rolle ist er unter anderem für die Produkt-, CRM-, Engineering- und Corporate IT-Funktionen des Unternehmens zuständig. Jörg bekleidete seit 2013 mehrere Führungspositionen im Engineering der ParshipMeet Group. Zuvor war der Diplom-Wirtschaftsinformatiker (TU Wien) unter anderem für die BCG-Tochter Platinion tätig. 

Johannes Greef

Senior Vice President Legal & Compliance

Johannes Greef ist seit 2024 SVP Legal & Compliance der ParshipMeet Group. In dieser Rolle verantwortet er sämtliche rechtlichen Belange des Konzerns und sichert dessen Integrität und Compliance. Der Volljurist war zuvor mehrere Jahre als Rechtsanwalt und Syndikusrechtsanwalt in Digital- und Konsumgüterunternehmen sowie in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Großkanzlei tätig. Er studierte Rechtswissenschaften in Hamburg, Freiburg und Paris.

Katharina Rauh

General Manager Matchmaking

Als GM Matchmaking verantwortet Katharina Rauh die Produktentwicklung, Performance, Markenführung und Strategie für unsere Marken eHarmony, Parship und ElitePartner. Dank ihrer langjährigen Erfahrung in Marketing, datengetriebener Entscheidungsfindung und Teamführung bringt sie umfassende Expertise im Aufbau leistungsstarker Teams und der kundenzentrierten Skalierung digitaler Geschäftsmodelle mit. Vor ihrer Zeit bei der ParshipMeet Group war sie in leitenden Positionen bei Unternehmen wie Zalando, Audible, Amorelie und Taxfix tätig. 

Nicholas Hermansader

General Manager Video & Social Dating

Als GM, Video & Social Dating, ist Nicholas Hermansader für die Strategie und das operative Geschäft der Marken Tagged, MeetMe, LOVOO, Skout, GROWLR und Yapp sowie für das B2B Livebox Geschäft verantwortlich. Nicholas kam mit der Übernahme von The Meet Group im Jahr 2020 zu ParshipMeet, wo er seit 2018 für die Monetarisierung von Werbung verantwortlich war. Zuvor beaufsichtigte er die Monetarisierung für die digitalen Angebote von Imgur, MeetMe und anderen.

Constantin Tillmann

Vice President Strategy & Transformation

Als VP Strategy & Transformation beaufsichtigt Constantin Tillmann die strategische Ausrichtung und die gesamte Transformationsagenda der ParshipMeet Group. Neben Strategie und Transformation gehören auch die Unternehmenskommunikation und die Förderung der KI-Transformation der Gruppe zu seinen Aufgaben. Bevor er im Jahr 2024 zur ParshipMeet Group kam, arbeitete er für Red Bull, den FC Bayern und The Boston Consulting Group. Constantin hat einen Bachelor-Abschluss in International Business von der WHU und einen MBA von INSEAD.